C’è tempo fino al 30 giugno 2026 per candidarsi alle selezioni avviate da Poste Italiane per l’assunzione di portalettere con contratto a tempo determinato. Le opportunità riguardano numerose province distribuite in 11 regioni del Centro-Nord Italia, compreso il Lazio.

Le assunzioni saranno effettuate in base alle esigenze organizzative dell’azienda e rappresentano una nuova occasione di inserimento nel settore della logistica e del recapito postale.

Le mansioni previste per i portalettere

I candidati selezionati saranno chiamati a svolgere attività legate alla distribuzione della corrispondenza e dei pacchi sul territorio. In particolare, le principali mansioni riguardano:

• recapito della corrispondenza ordinaria, prioritaria e straordinaria;
• distribuzione di raccomandate, assicurate, stampe editoriali e materiale pubblicitario;
• consegna di pacchi, multe, sanzioni amministrative e atti giudiziari, utilizzando strumenti elettronici per la tracciabilità delle spedizioni.

Requisiti per partecipare alle selezioni

Per presentare la candidatura è necessario possedere alcuni requisiti specifici stabiliti da Poste Italiane.

Tra questi:

• diploma di scuola secondaria superiore con votazione minima di 70/100;
• in alternativa, laurea con punteggio non inferiore a 102/110;
• patente di guida valida;
• idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni previste.

Le province coinvolte nel piano di assunzioni

Le opportunità interessano oltre 40 province italiane. Tra queste figurano:

Alessandria, Belluno, Bergamo, Biella, Bologna, Bolzano, Chieti, Cremona, Ferrara, Forlì-Cesena, Gorizia, Grosseto, L’Aquila, La Spezia, Lodi, Lucca, Mantova, Massa Carrara, Milano, Modena, Nuoro, Oristano, Padova, Pescara, Piacenza, Pisa, Pistoia, Pordenone, Prato, Ravenna, Rieti, Rovigo, Sassari, Savona, Sondrio, Teramo, Terni, Treviso, Udine, Varese, Venezia, Verona, Vicenza e Viterbo.

Come si svolgono le prove di selezione

L’iter di reclutamento prevede diverse fasi di valutazione.

I candidati dovranno affrontare:

1. un test attitudinale online, accessibile tramite link inviato via e-mail;
2. una prova pratica di guida su motomezzo aziendale da 125 cc a pieno carico;
3. un colloquio individuale finale con i responsabili delle selezioni.

Come inviare la domanda entro il 30 giugno

Per partecipare alla selezione è necessario registrarsi sul portale dedicato di Poste Italiane e compilare la candidatura online entro la scadenza fissata al 30 giugno 2026. Gli interessati dovranno inserire i propri dati e seguire la procedura indicata nella sezione dedicata alle opportunità di lavoro, cliccando qui e allegando la documentazione richiesta. L’azienda procederà successivamente alla convocazione dei candidati ritenuti idonei per le prove previste dal percorso di selezione.