Anche nel 2025 saranno disponibili numerosi bonus e agevolazioni dedicati a persone con disabilità e titolari di legge 104. Questi aiuti, che spaziano da benefici economici a vantaggi previdenziali e fiscali, mirano a sostenere le famiglie e a tutelare i soggetti più fragili, spesso gravati da spese molto elevate.
Vediamo quali misure saranno a disposizione e come potranno essere utilizzate.
Agevolazioni per disabili e titolari di legge 104
Per le persone con disabilità, invalidità civile o handicap certificato dalla legge 104, esistono numerosi sostegni che riguardano ambiti lavorativi, economici e sanitari. Tra le principali agevolazioni previste:
- Permessi lavorativi retribuiti: concessi sia ai disabili che ai familiari che li assistono.
- Congedo straordinario retribuito: riservato ai caregiver.
- Esclusione dal lavoro notturno: diritto per disabili e familiari assistenti.
- Tutela contro il trasferimento lontano dall’abitazione: applicabile sia ai disabili che ai caregiver.
- Diritto al collocamento mirato: opportunità di inserimento lavorativo per persone con disabilità.
Bonus specifici per disabili e titolari di legge 104
Ecco una panoramica delle principali agevolazioni economiche e fiscali:
- Bonus barriere architettoniche: detrazione fiscale del 75% per interventi finalizzati all’eliminazione di barriere architettoniche negli edifici, come modifiche a scale, costruzione di rampe, installazione di ascensori, servoscala e piattaforme elevatrici.
- Agevolazioni per l’acquisto dell’auto: detrazione IRPEF del 19% su un massimo di 18.075,99 euro, IVA agevolata al 4% per l’acquisto di veicoli nuovi o usati, esenzione dal bollo auto e dal pagamento del passaggio di proprietà per i veicoli idonei.
- Deduzioni fiscali nel 730: detrazione del 19% sulle spese mediche generiche e deduzione per quelle di assistenza specifica, accessibili ai titolari di legge 104, invalidi al 100%, beneficiari di indennità di accompagnamento e grandi invalidi di guerra.
- Bonus assunzioni: incentivi economici per le aziende che assumono disabili con contratto subordinato.
- Disability card: documento emesso dall’INPS per attestare la condizione di disabilità senza necessità di mostrare documentazione medica aggiuntiva.
Assegni e sostegni economici
Tra i sostegni economici disponibili nel 2025:
- Assegno di inclusione: destinato a famiglie con ISEE inferiore a 9.360 euro che includono minori, disabili o persone over 60. Per i disabili, l’importo può arrivare fino a 541 euro al mese, con un possibile contributo per l’affitto.
- Assegno unico: garantito ai figli con disabilità, indipendentemente dall’età.
Pensioni e benefici legati al grado di invalidità
Le agevolazioni previdenziali variano in base al grado di invalidità riconosciuto:
- 67% di invalidità: possibilità di richiedere l’assegno ordinario di invalidità, a condizione di avere almeno 5 anni di contributi, di cui 3 versati nei 5 anni precedenti la domanda.
- 74% di invalidità: accesso all’Ape Sociale, alla quota 41 per lavoratori precoci e all’Opzione Donna.
- 80% di invalidità: diritto alla pensione di vecchiaia anticipata con 20 anni di contributi, a partire dai 56 anni per le donne e dai 61 anni per gli uomini.
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